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CT11. Recursos para mejorar

En primer lugar, caractericemos a un buen aprendiz permanente ya que, aunque el aprendizaje permanente es algo que todo el mundo debería poner en práctica de una manera u otra, existen algunas personas que tienen mayor facilidad para desarrollar este tipo de aprendizaje. Así, las características comunes de los "aprendices permanentes" son:

Los siguientes consejos pueden ayudarle:

- Mantener una lista de cosas "para aprender"

Todos tenemos que hacer listas. Estas son las tareas que debemos cumplir.

Trata de tener también una lista de cosas "para aprender". En él se pueden escribir ideas para nuevas áreas de estudio, nuevos proyectos.

Tal vez te gustaría tomar un nuevo idioma, aprender una habilidad o leer las obras colectivas de Shakespeare. Lo que te motive, escríbelo.

- Pensamiento guiado

Albert Einstein dijo una vez:

"Cualquier hombre que lee demasiado y utiliza su propio cerebro muy poco cae en hábitos perezosos de pensamiento"

Simplemente estudiar la sabiduría de los demás no es suficiente, tienes que pensar a través de tus propias ideas. Dedica tiempo a diario, meditando o contemplando las ideas que has aprendido cada día y lo que podrías hacer con ellas.

- Ponerlo en práctica

El aprendizaje basado en habilidades es inútil si no se aplica.

Leer un libro sobre java no es lo mismo que escribir un programa.

Estudiar pintura no es lo mismo que coger un pincel.

Si tu conocimiento puede ser aplicado, ponlo en práctica.

En esta era de la información, todos estamos expuestos a mucha información, es importante volver a aprender a aprender para poner el conocimiento en práctica.

- Enseña a otros

Aprendes lo que enseñas. Si puedes comunicar tus ideas a otros, es más probable solidificar ese aprendizaje.

En ese proceso es cuando se madura el conocimiento y pueden surgir ideas nuevas

- Reordena tus prioridades

Algunas formas de aprendizaje son fáciles de digerir, pero a menudo carecen de sustancia.

Cada pocos meses, reordena tus prioridades, para ahorrar tiempo y centrarse en lo que cuenta.

- Aprender en grupos

El aprendizaje permanente no significa condenarse a una pila de libros de texto polvorientos. Únete a grupos que enseñan habilidades.

Los talleres y los eventos de aprendizaje grupal pueden hacer de la educación una experiencia social y divertida.

Las nuevas tecnologías abren un campo impresionante de colaboración.

- Desaprende suposiciones

No se puede añadir agua a un tanque lleno. Demasiadas convicciones simplemente significan demasiados pocos caminos para nuevas ideas.

Busca activamente información que contradiga tus puntos de vista.

No se puede confiar ciegamente en nuestras mentes.

- Inicia un proyecto

Propón hacer algo que no se sabe. El aprendizaje forzado de esta manera puede ser divertido y desafiante.

Si no sabes nada de ordenadores, intenta construir uno. Si te consideras un artista horrible, prueba una pintura.

- Sigue tu intuición

El aprendizaje permanente es como vagar por el desierto. No se puede estar seguro de qué esperar y no siempre hay un objetivo final en mente.

Dejar que tu intuición te guíe puede hacer el proceso más agradable. Muchos problemas han sido generados después de tomar decisiones completamente lógicas.

- Haz que el aprendizaje sea una prioridad

Pocas fuerzas externas te van a persuadir para que aprendas. El deseo tiene que venir desde dentro.

 

En cuanto a los medios, existen una infinidad de ellos que nos pueden ayudar a alcanzar nuestro objetivo. En el siguiente video te mostramos 10 maneras para poner en práctica el aprendizaje permanente y que, además, son gratuitas (o muy baratas).

 

-¿Pero a nivel práctico en mis asignaturas?

A nivel práctico y más entrando en materia, cuando te enfrentas a un problema, a una práctica, a un trabajo o un proyecto, estos son algunos de los pasos que deberías dar y documentar:
  1. En primer lugar has de tener claro tus objetivos. ¿Qué es lo que quiero hacer?
  2. Toma nota de aquello que desconoces para seguir con tu trabajo. ¿Qué necesito saber?
  3. Busca fuentes fiables donde podrías aprender aquello que te falta. ¿Dónde lo busco?
  4. Planifica la mejor estrategia para aprender. ¿Cómo lo hago?
  5. Ponlo en práctica y estate abierto a modificaciones. ¿Estoy haciéndolo bien?
  6. Saca conclusiones. ¿Has seguido el mejor camino? ¿Has aprendido más?
  7. Expande tu mente. ¿Podría aplicarlo a otros campos?
No solamente deberías dar estos pasos, deberías también documentarlos, ya que es una magnifica forma de, por una parte justificar la aplicación de la competencia de Aprendizaje Permanente, y por otra, te servirá para seguir aprendiendo en el fututo, o simplemente ayudar a otros a hacerlo.    

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